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Denuncias

Denunciado el plus de nocturnidad y la calendarización de las 12 fiestas mensuales nocturnas

Hemos denunciado LA INACTIVIDAD DEL AYUNTAMIENTO DE BARCELONA ya que está obligado por convenio a incrementar el valor del complemento de nocturnidad para el personal que preste servicio en el turno de noche con libranza complementaria, así como el INCUMPLIMIENTO DE CONVENIO por calendarizar las fiestas mensuales del personal de turno de noche con parcial libranza complementaria, debido a que, realizando el mismo cómputo de horas, no puede haber dos modalidades de nocturnidad.

Tras haber solicitado en infinidad de ocasiones que se convocara la Mesa de Seguimiento de convenio para tratar el pago del complemento de nocturnidad de los años 2020 y 2021 con carácter retroactivo para el personal adscrito al turno de noche con libranza complementaria por los días incrementados al personal adscrito al turno de noche con parcial libranza complementaria, así como la no calendarización de las 12 fiestas mensuales de estos últimos, ante la inacción de la administración, nos hemos visto obligados a denunciarlo para su consecución.

A pesar de estar recogido en el anexo I del Acuerdo de Condiciones de Trabajo de los Empleados Públicos del Ayuntamiento de Barcelona para el periodo 2017- 2020, la administración se ha negado siempre rotundamente, porque según argumenta compromete el gasto público y no están dispuestos a modificar las tablas salariales.

En la reunión del 13 de enero de 2021 de Mesa General, la administración se atrevió a manifestar que entiende que teniendo el mismo cómputo de jornada anual se tiene que valorar que tengan un complemento diferente, total se trata de personal a extinguir y necesita tiempo para estudiar el tema, pero esta vez SÍ MODIFICA LAS TABLAS SALARIALES con el incremento del 0.9 % obligado por los Presupuestos Generales y vuelve a omitir la subida del plus de nocturnidad para la equiparación del acuerdo de condiciones laborales.

A nuestro entender esto no es actuar ni negociar de buena fe, desde la firma del convenio en el año 2018 ha tenido tiempo de sobras de estudiarlo y aplicarlo, además, esto es una falta de respeto con mayúsculas a la parte sindical y un menosprecio sin precedentes al colectivo de la Guardia Urbana.

Tenemos conocimiento que estos dos temas, la aplicación de la obligación del pago de asistencia a juicio estando de permiso o licencia, como los diversos incumplimientos en todo el Ayuntamiento (Guardia Urbana, Bomberos, servicios sociales, enseñanza, APC, escuelas Bresol, etc.) del convenio, la administración los está renegociando o pretende hacerlo para darlos como mejora del próximo acuerdo de condiciones laborales, situación del todo INADMISIBLE Y ES UN INSULTO al cual esperamos que los sindicatos representativos en la mesa general no entren en un intercambio de condiciones que ya deberían estar consolidadas.



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